Organisatie

Werken bij Nederlandse Loterij betekent werken in een dynamische professionele organisatie. Om in de competitieve kansspelmarkt succesvol te blijven, bouwen we constant aan een wendbare en weerbare organisatie. Dat doen we met medewerkers die uitgedaagd en ondersteund worden het maximale uit hun talenten te halen.

Je komt te werken bij een maatschappelijk betrokken organisatie. Wij willen Nederland gezond en gelukkig maken. Dit doen we door onze opbrengst af te dragen aan de Nederlandse samenleving via het ministerie van Financiën, aan de sport via NOC*NSF en aan achttien goede doelen.

We bieden vrijheid en zelfstandigheid in een stimulerende werkomgeving met veel opleidingsmogelijkheden en ontwikkelingskansen, een collegiale werksfeer en uitstekende arbeidsvoorwaarden. We vinden het belangrijk dat je bij ons met plezier en trots je werk kunt doen.


Functie

Goede marketing is essentieel bij het werven van nieuwe klanten en spelers. Als Acquisitie Marketeer ben jij dan ook een belangrijke schakel in het behalen van onze wervingsdoelstellingen. Jij weet als geen ander hoe je de perfecte customer journey creëert. Door jouw analyses en rapportages zijn wij in staat om de meet effectieve marketingmix te bepalen. Jij verdiept je in de drijfveren van de doelgroep en combineert dit met de nieuwste ontwikkelingen in de markt. Dankzij jouw inspanningen groeit ons klantenbestand en neemt de verkoop van onze producten toe. Zo draag jij elke dag bij aan het gezond en gelukkig maken van de Nederlandse samenleving.

Een paar verantwoordelijkheden uitgelicht:

• Doorvertaling van de communicatiestrategie naar concrete campagnes. Uiteraard geheel passend bij de klantcontactstrategie

• Bepalen van de juiste campagne aanpak met als doel het werven van abonnees in alle kanalen

• Opzetten en uitvoeren van succesvolle winbackcampagnes

• Bijdragen aan verschillende interne projecten

• Ondersteunen bij onze transitie naar een data-driven organisatie

Voor dit merk ga je aan de slag:

Je werkt straks voor een van de grootste merken binnen Nederlandse Loterij, namelijk Staatsloterij. Wist je dat Staatsloterij de oudste loterij van Nederland is? Sterker nog, het is een van ’s werelds oudste loterijen. Inmiddels is de wereld enorm veranderd. Maar wat zeker niet veranderd is: wij zijn er nog steeds voor het geluk van de spelers. Wat er ook gebeurt!

Met deze collega's ga je de uitdaging aan:

Samen zijn we een sterk team. Als Acquisitie Marketeer werk je dan ook veel samen met onze telemarketeers, field marketeer, online marketeer en e-mail marketeer. Daarnaast heb jij veel contact met de collega's van Marketing Intelligence en schakel jij waar nodig met externe bureaus.

Functie eisen

Onze gezamenlijke missie is bijdragen aan een gelukkiger en gezonder Nederland. Daarom zijn wij op zoeken naar collega's die ondernemend zijn, goed kunnen samenwerken en achter ons doel staan. Heb jij minimaal 3 werkervaring als Acquisitiemarketeer en hebben sales en CRM geen geheimen meer voor jou? Dan zijn wij op zoek naar jou!

Op jouw CV staat verder:

• HBO/WO werk-en denkniveau

• Ervaring met leadgeneratie

• Ervaring met proposities, campagnes en wervingstrategieën

• Ervaring met een Agile werkwijze is een pré

Aanbod

Je komt te werken op de afdeling Brands Staatsloterij. Iedere functie is bij ons een onmisbare schakel. Dat betekent dat jouw impact groot is en wij geven je dan ook de ruimte om jezelf en de functie verder te ontwikkelen.

Benieuwd naar je toekomstige collega's? Zij vertellen je graag meer over werken bij Nederlandse Loterij!

Wat je verder van ons kan verwachten:

• Fulltime dienstverband

• Marktconform salaris

• Jaarcontract met uitzicht op vast dienstverband

• Flexibele werkdagen en tijden

Daarnaast kan je elke dag gebruik maken van onze sportschool en is het mogelijk om personal training of bootcampsessie te volgen.